Estado de compensación total
Explica el valor de remuneración y beneficios al colaborador.
- Sin servidores ni instalaciones
- Pago mensual o anual
- Español, inglés y portugués
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Qué incluye
- Componentes salariales
- Valorización acordada
- Población activa o usuarios habilitados por mes; mínimo mensual indicado. Configuración inicial separada.
Entregables
- Estado individual de compensación
Alcance del precio
Población activa o usuarios habilitados por mes; mínimo mensual indicado. Configuración inicial separada.
No incluye
- Primas de seguros, fondos y prestaciones pagadas al colaborador.
- Atención médica, financiera o terapéutica no contratada.
Cómo contratarlo
- 01
Agenda una demo o escríbenos
Cuéntanos tu operación, países y número de colaboradores.
- 02
Recibe tu propuesta
Te enviamos el alcance y el precio en USD más IVA, con la referencia en tu moneda.
- 03
Implementación
Configuramos el servicio, cargamos tus datos y capacitamos a tu equipo.
- 04
Operación y soporte
Acompañamiento por WhatsApp y correo en horario laboral.
Alobri Compensaciones y Beneficios
Un software de compensaciones y beneficios es la herramienta con la que RH y finanzas definen cuánto y cómo se paga a cada colaborador: estructura salarial, incrementos, bonos, comisiones y prestaciones. Sustituye hojas de cálculo dispersas por reglas, presupuestos y aprobaciones trazables que se reflejan después en la nómina.

Preguntas frecuentes
¿Cuánto cuesta Estado de compensación total?
El precio de lista de Estado de compensación total es USD 0.20 / colab. / mes · min USD 20, más IVA. Te enviamos la propuesta en USD con la referencia en tu moneda, según tu número de colaboradores y países.
¿Qué incluye Estado de compensación total?
Incluye: Componentes salariales; Valorización acordada; Población activa o usuarios habilitados por mes; mínimo mensual indicado. Configuración inicial separada.. Los entregables son: Estado individual de compensación.
¿Qué no incluye Estado de compensación total?
No incluye: Primas de seguros, fondos y prestaciones pagadas al colaborador.; Atención médica, financiera o terapéutica no contratada.. Si necesitas algo adicional, lo cotizamos por separado con el mismo alcance claro.
¿En qué países puedo contratar Estado de compensación total?
Estado de compensación total está disponible para empresas en los 18 países de América que atiende Alobri HCM, con la plataforma en español, inglés y portugués.
Más servicios de Beneficios y bienestar
Beneficios y compensación total
Hace visible y administrable la oferta de beneficios.
Beneficios flexibles
Permite elegir opciones dentro de reglas y presupuesto.
Altas y bajas en seguros
Coordina movimientos con proveedores de cobertura.
Ahorro y retiro
Da seguimiento administrativo a planes acordados.
Programas de bienestar
Coordina actividades y recursos de bienestar laboral.
Asistencia al colaborador
Organiza acceso a proveedores especializados de apoyo.
Agenda tu demo y recibe tu propuesta con precios.
Un especialista te muestra Alobri con tus procesos y te responde por WhatsApp en horario laboral.